Servicios

CERTIFICACIONES ISO Y RUC

ISO 14001 - 2015

Diseño e Implementación de Sistema de Gestión de Calidad, conforme a los requisitos de la norma ISO 14001:2015.
Organización de procesos, estructura del sistema de gestión
Definición y medición de indicadores
Capacitación al personal
Reducción de impactos ambientales

Beneficios

Reduce la posibilidad de que se la organización reciba sanciones por incumplimiento legal.
Alcanzar un compromiso por parte de la dirección y del resto de empleados con el medio ambiente.
Mejorar la imagen pública de la empresa.
Proporciona una ventaja competitiva a la organización.

ISO 9001 - 2015

Diseño e Implementación de Sistema de Gestión de Calidad, conforme a los requisitos de la norma ISO 9001:2015.
Direccionamiento estratégico, organigrama, mapa de procesos, misión, visión, política, objetivos y valores corporativos.
Organización de procesos, estructura del sistema de gestión.
Capacitación al personal.
Definición y medición de indicadores.

Beneficios

Participación y mejor calificación en licitaciones con el estado.
Optimización de tiempo y disminución de costos.
Proporcionamos herramientas que permiten la definición clara de funciones, metas para el desarrollo de las actividades diarias y programación de formación empresarial.
Oportunidad de realizar convenios con entidades estatales y universidades.
Analizamos su organización, diseñamos y documentamos elementos claves para la gestión, descripción de cargos (objetivo cargo, manual de funciones, perfil, competencias).

ISO 45001 - 2018

Diseño e Implementación de Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, conforme a los requisitos de la norma ISO 45001:2018.
Identificación de peligros y valoración de riesgos.
Planes de emergencias.
Conformación de los comités de seguridad y salud en el trabajo.
Definición y medición de indicadores.
Capacitación al personal.

Beneficios

Participación y mejor calificación en licitaciones con el estado.
Minimizar índices de accidentalidad y enfermedades laborales.
Oportunidad de realizar convenios con entidades estatales y universidades.
Analizamos su organización, diseñamos y documentamos elementos claves para la gestión de los peligros identificados.
Garantizar un entorno de trabajo seguro para los empleados.
Mayor comunicación y participación de los trabajadores.

ISO 39001 - 2012

Diseño e Implementación de Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, conforme a los requisitos de la norma ISO 39001:2012.
Identificación de peligros y valoración de riesgos viales
Programas para la prevención de accidentes viales

Beneficios

Participación y mejor calificación en licitaciones con el estado.
Reducción de costes de reparación de los vehículos.
Reducir los índices de accidentes viales.
Minimizar el índice de ausentismo por causa medica.

RUC - Registro único de contratistas.

Diseño e Implementación del RUC registro único de contratistas.

Beneficios

Participación y mejor calificación en licitaciones con el estado.
Aumentar sus capacidades técnicas y legales en materia de seguridad, salud en el trabajo y protección ambiental y hacer visible su organización.

SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

SG-SST

Diagnóstico inicial del SG-SST, verificando el cumplimiento de cada uno de los requisitos definidos en el Decreto 1072 de 2015 y resolución 0312 del 2019.
Diseño del sistema: Realizamos el sistema de gestión según su actividad económica y número de empleados.
Desarrollamos actividades de promoción y prevención.
Aplicación de Batería Riesgo psicosocial.

Actividades de medicina preventiva y semana de la salud.

Valoraciones

Nutrición.
Optometría.
Donación Sangre.

Bienestar

Cuidado Facial y Corporal.
Belleza y Estética.
Juegos.
Taller consumo sustancias psicoactivas.

PLAN ESTRATEGICO DE SEGURIDAD VIAL

PLAN ESTRATEGICO DE SEGURIDAD VIAL.

Implementación del Plan Estratégico de Seguridad Vial, conforme a los requisitos de la Resolución 20223040040595 de 2022.
Definición de la Política de Seguridad vial y demás políticas de regulación.
Conformación del Comité de Seguridad vial.
Elaboración de los documentos y formatos soporte del PESV.
Definición del Plan de capacitación y plan de trabajo a desarrollar.
Acompañamiento en la implementación del PESV.
Auditorías al PESV verificando el cumplimiento de los requisitos.
Medición de indicadores de gestión aplicables.

GESTIÓN HUMANA.

Programa de capacitación.
Programa de bienestar.
Apoyo en la elaboración de los manuales de funciones.
Estrategias para evitar la rotación del personal.
Orientación a Trabajo en casa.
Diseño y asesoría para elaborar el Reglamento Interno de Trabajo y el Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial.
Medición de clima y productividad laboral.
Apoyo en la selección de personal, permitiendo fidelización de los equipos de trabajo.

CERTIFICACIONES ISO Y RUC

ISO 14001 - 2015

Diseño e Implementación de Sistema de Gestión de Calidad, conforme a los requisitos de la norma ISO 14001:2015.
Organización de procesos, estructura del sistema de gestión
Definición y medición de indicadores
Capacitación al personal
Reducción de impactos ambientales

Beneficios

Reduce la posibilidad de que se la organización reciba sanciones por incumplimiento legal.
Alcanzar un compromiso por parte de la dirección y del resto de empleados con el medio ambiente.
Mejorar la imagen pública de la empresa.
Proporciona una ventaja competitiva a la organización.

ISO 9001 - 2015

Diseño e Implementación de Sistema de Gestión de Calidad, conforme a los requisitos de la norma ISO 9001:2015.
Direccionamiento estratégico, organigrama, mapa de procesos, misión, visión, política, objetivos y valores corporativos.
Organización de procesos, estructura del sistema de gestión.
Capacitación al personal.
Definición y medición de indicadores.

Beneficios

Participación y mejor calificación en licitaciones con el estado.
Optimización de tiempo y disminución de costos.
Proporcionamos herramientas que permiten la definición clara de funciones, metas para el desarrollo de las actividades diarias y programación de formación empresarial.
Oportunidad de realizar convenios con entidades estatales y universidades.
Analizamos su organización, diseñamos y documentamos elementos claves para la gestión, descripción de cargos (objetivo cargo, manual de funciones, perfil, competencias).

ISO 45001 - 2018

Diseño e Implementación de Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, conforme a los requisitos de la norma ISO 45001:2018.
Identificación de peligros y valoración de riesgos.
Planes de emergencias.
Conformación de los comités de seguridad y salud en el trabajo.
Definición y medición de indicadores.
Capacitación al personal.

Beneficios

Participación y mejor calificación en licitaciones con el estado.
Minimizar índices de accidentalidad y enfermedades laborales.
Oportunidad de realizar convenios con entidades estatales y universidades.
Analizamos su organización, diseñamos y documentamos elementos claves para la gestión de los peligros identificados.
Garantizar un entorno de trabajo seguro para los empleados.
Mayor comunicación y participación de los trabajadores.

ISO 39001 - 2012

Diseño e Implementación de Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, conforme a los requisitos de la norma ISO 39001:2012.
Identificación de peligros y valoración de riesgos viales
Programas para la prevención de accidentes viales

Beneficios

Participación y mejor calificación en licitaciones con el estado.
Reducción de costes de reparación de los vehículos.
Reducir los índices de accidentes viales.
Minimizar el índice de ausentismo por causa medica.

RUC - Registro único de contratistas.

Diseño e Implementación del RUC registro único de contratistas.

Beneficios

Participación y mejor calificación en licitaciones con el estado.
Aumentar sus capacidades técnicas y legales en materia de seguridad, salud en el trabajo y protección ambiental y hacer visible su organización.

SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

SG-SST

Diagnóstico inicial del SG-SST, verificando el cumplimiento de cada uno de los requisitos definidos en el Decreto 1072 de 2015 y resolución 0312 del 2019.
Diseño del sistema: Realizamos el sistema de gestión según su actividad económica y número de empleados.
Desarrollamos actividades de promoción y prevención.
Aplicación de Batería Riesgo psicosocial.

Actividades de medicina preventiva y semana de la salud.

Valoraciones

Nutrición.
Optometría.
Donación Sangre.

Bienestar

Cuidado Facial y Corporal.
Belleza y Estética.
Juegos.
Taller consumo sustancias psicoactivas.

PLAN ESTRATEGICO DE SEGURIDAD VIAL.

Implementación del Plan Estratégico de Seguridad Vial, conforme a los requisitos de la Resolución 20223040040595 de 2022.
Definición de la Política de Seguridad vial y demás políticas de regulación.
Conformación del Comité de Seguridad vial.
Elaboración de los documentos y formatos soporte del PESV.
Definición del Plan de capacitación y plan de trabajo a desarrollar.
Acompañamiento en la implementación del PESV.
Auditorías al PESV verificando el cumplimiento de los requisitos.
Medición de indicadores de gestión aplicables.

GESTIÓN HUMANA.

Programa de capacitación.
Programa de bienestar.
Apoyo en la elaboración de los manuales de funciones.
Estrategias para evitar la rotación del personal.
Orientación a Trabajo en casa.
Diseño y asesoría para elaborar el Reglamento Interno de Trabajo y el Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial.
Medición de clima y productividad laboral.
Apoyo en la selección de personal, permitiendo fidelización de los equipos de trabajo.

Contáctanos

Estaremos respondiendo lo mas pronto posible.

Número de teléfono: +57 (302) 3004987
Email: sigconsultoriaintegralsas@gmail.com

Quienes Somos

SIG Consultoría Integral S.A.S, es una empresa fundada en Colombia en el año 2020,la cual cuenta un equipo de profesionales con amplia experiencia en el diseño e implementación de Sistemas de Gestión en diferentes sectores económicos.

Misión

Ser el mejor proveedor de servicios en seguridad y salud en el trabajo, ambiente y calidad del país, con el fin de garantizar la prevención de riesgos laborales y el cumplimiento de los requisitos legales.

Visión

Ser reconocida como la empresa mas innovadora en materia de riesgos laborales, proporcionando a nuestros clientes soluciones integrales por medio de sistemas de gestión dinámicos y eficientes.

Nuestros Clientes.

Nuestros Aliados.